机械制造及自动化
专业简介:机械制造及自动化专业正式成立于2004年,以现代机电产品与装备制造工艺、制造技术为主线,以机为主,机电结合,突出计算机技术与自动化技术在现代制造业中的应用。
专业特色:机械制造及自动化专业2007年被确定为南通高校特色专业,2010年确定为南通科技职业亚 - 博取款快速到账院级重点专业,2011年成为省示范建设高职院校南通科院重点专业及专业群建设专业。2020年成为省高职高水平专业群建设参与专业。2021年至今连续与南通理工亚 - 博取款快速到账实施高职与普通本科“3+2”分段培养项目。
就业方向:本专业毕业生就业面向长三角经济圈现代机械产品、装备或生产线等制造业相关行业,主要从事机械设计、工艺编制、工装设计、数控编程、质量检测、产品销售、设备操作与维护保养等岗位。就业单位包括:南通富创精密制造有限公司、江苏王子制纸有限公司、美诺精密汽车零部件(南通)有限公司、纳设智能装备(南通)有限公司等。
机电一体化技术
专业简介:本专业主要面向制造、使用、销售机电一体化产品的企事业单位,依托罗克韦尔智能制造协创平台,掌握机械加工技术、电子电气技术、传感与检测技术、工业机器人技术、信息技术等专业知识与技能。
专业特色:以罗克韦尔协创平台和自动化生产线装置为载体,以典型岗位知识能力需求确定行动领域,按照行动导向要求,构建机电一体化技术专业课程体系。坚持以赛促教,以赛促学,根据技能大赛赛项,开设分层教学选修课程,个人申请进行选修,可抵专业课学分。分层教学实施以来,学生与专业教师在行业内多次获奖。
就业方向:能从事机电一体化设备操作、安装与调试、运行与维护、维修与管理等岗位工作的高素质技术技能人才。3-5年能从事机电设备安装调试等岗位,5-10年从事机电设备技术改造、生产管理等岗位。本专业就业率100%,对口就业率90%以上。
电气自动化技术
专业简介:“电气自动化技术”专业面向“中国制造2025”,适应中国“制造强国”的需求。涉及领域广阔,在机器人、工业制造、电力工程、汽车生产等领域都有极其广泛的应用。同时,涉及电力电子技术、计算机技术、电机电器技术、信息与网络控制技术和机电一体化等诸多技术,具有强弱电结合、软硬件结合、元件与系统结合、运行与制造结合等特点,有很强的实践性。
专业特色:在人才培养过程中,以立德树人为根本任务,凸显校企耦合和产教融合,把适应社会作为立足点,将教学过程和生产过程融合,突出验证、工程应用和创新实践的一条线的实践教学,提高学生未来融入就业岗位的社会契合度。
就业方向:面向先进装备制造业,满足长三角地区装备制造业转型升级所带来的人才需求,在装备生产制造、产品应用、技术服务领域企业从事智能装备的生产制造、技术集成、安装调试与验收、大修改造与升级、日常维护维修等岗位。
汽车制造与试验技术
专业简介:本专业是校级重点专业,依托校内汽车综合实训中心开展教学,引入南通华元汽车服务有限公司建立校内工厂,与南通宝伦汽车销售服务有限公司、斯堪尼亚制造(中国)有限公司等企业深入开展校企合作,为学生搭建了融专业教学、专业实践、岗位实习一体化的教学实践环境。
专业特色:实施校企合作“双主体”制下的学徒制人才培养模式,按照国内4S店用人标准,为企业量身定制人才培养方案,将培养目标与企业需求相融合、教学模式与工作现场相融合、课程体系与工作过程相融合、理论教学与实践教学相融合、专业教师与能工巧匠相融合、校园文化与企业文化相融合,实现校企融合、学工合一、知技融通的教学效果。
就业方向:近年来先后与沃尔沃台州工厂、北汽新能源、南通蔚来汽车销售服务有限公司、合创汽车南通宝伦服务中心、南通银奥汽车4S店、南通文峰奔驰汽车4S店等多家单位开展全方位合作,对接企业岗位,为企业输送高技能汽车人才。
新能源汽车技术
专业简介:本专业主要面向新能源汽车4S店、汽车修理厂、汽车整车厂、汽车研发中心以及车险公司等企事业单位。掌握新能源汽车检测与维修以及汽车保险与理赔等专业知识与技能;能从事汽车维修技工、新能源汽车质检、新能源汽车销售顾问、新能源汽车维修顾问等岗位工作的技术技能人才。
专业特色:通过双元制人才培养模式让学生按照企业的职工培训要求和工作流程参与企业的学习和生产维修;标准化的师资培训有效提高企业技师的授课水平和教学能力,为汽车专业“双元制”人才培养模式的实施提供师资保障。
就业方向:新能源汽车专业毕业生就业率一直保持98%以上,学生主要就业单位有:南通百联汽车集团、南通海森汽车销售服务有限公司、南通宝伦名车汽车销售服务有限公司、南通蔚来服务及交付中心、南通嘉华汽车销售有限公司、南通益鹏汽车销售服务有限公司、南通银奥汽车销售有限公司、中国人保南通分公司等。
电梯工程技术
专业简介:亚 - 博取款快速到账于2013年10月开设电梯工程技术专业。围绕电梯八大系统,结合电梯安装维修国家职业资格标准,主要培养基于“安装——维保——调试——检验”工作岗位的电梯专业人才。
专业特色:实施“双导师”队伍建设,引进企业师傅,基于工作任务实施“四岗位、八系统、双递进”的现代学徒制人才培养模式,校企联合共同制定招生招工方案,企业参与招生面试全过程,并成立学徒管理委员会落实企业责任、确保学生待遇,校内建电梯专家工作站,聘请行业专家担任产业教授。
就业方向:电梯专业毕业生就业率一直保持98%以上,学生主要就业单位有:奥的斯电梯、日立电梯、蒂升电梯、通力电梯、上海三菱电梯等。